倾听心声，共谋发展

继前期医院组织全院中层对2020年医院发展建言献策座谈活动后，为集思广益，共谋发展，倾听全院护理人员最广泛的心声，群策群力做好2020年护理工作规划，护理部于2020年3月5日和9日组织召开了2020年护理工作畅想座谈会，各科护士长及各层级护理人员代表共计64人参加了座谈，会议由护理部主任张定凤主持。

张主任强调思路决定出路，工作思路是护理人员前进的方向，对于护理工作的开展至关重要，深入临床一线，了解你们对护理工作的期盼和建议，是我们工作的目标。

座谈会上，各科护士长及护士代表们畅所欲言，各抒已见，充分发挥主人翁的责任意识，对护理质量控制、护理培训、护士外出学习、护理工作信息化、护理文化建设等方面的工作阐述了各自的观点和主张，指出工作中的困难和期盼医院帮助解决的一些问题，同时也提出了许多合理化建议和具体措施。如：科室培训效果追踪可采用护士人人出考试卷，以抽签形式选择自己试卷考核；建立护理“阅读角”，每季度举行一次阅读分享会；举办技术比武或技能大赛，既提升了护理技能又提供了护士展现自我的平台等，张主任表示，护理部将认真听取，博采众长，大家提出的合理化建议也将纳入到2020年护理工作计划中。针对大家提到最多的质量控制标准同质化问题，护理部将统一制定护理指标监测体系标准及查检表，并在本周对各科护士长及质控员进行质控标准、质控方法、质控技巧等内容培训。也希望在今后的工作中增加多渠道交流方式，以便能及时倾听了解护士的心声，凝心聚力，统一共识，把我院护理工作做实，做精。